Invertir En Conocimiento, Produce Los Mejores Beneficios

Idea

La inversión en conocimiento es un concepto que se refiere a aquellas personas que apuestan a la formación, como una herramienta para ser más competitivos. La formación es la  inversión que hacen los profesionales como proceso interactivo, de  evolución y  mejoramiento  al desempeño de sus labores.

Para el profesional es importante generar valores agregados, que lo destaquen de los demás en un mercado laboral competitivo, los profesionales deben mantenerse atentos y estar en continuo proceso de aprendizaje.

La formación ayuda a la satisfacción de las necesidades de las organizaciones, ya que prefieren encontrar trabajadores íntegros, con formación y conocimientos más amplios que ayuden a potenciar la capacidad y fortalecer las debilidades de la organización.

La evolución acelerada de la tecnología, la actualización de leyes y normas y la innovación, invita a tener un grado de formación cada vez más alto y estar preparado para cumplir las necesidades del mercado.

Sin formación la posibilidad de competir con los pares en el entorno laboral es cada vez menor, un solo título, experiencia o conocimiento, te brinda una gran posibilidad, pero un profesional con formación en diferentes áreas, conocimientos de culturas, aplicaciones, software, empresas y con capacidad de formación constante, va a tener mayor posibilidad de adaptación a cualquier organización, y por tanto, mayor oportunidad de encontrar un trabajo que esté acorde a las expectativas.

La formación por tanto, no puede ser considerada como un gasto, debemos considerar que es una inversión que los profesionales deben mantener de cara a su formación continua, a sus expectativas de crecimiento en el entorno laboral, al mejoramiento de la calidad de vida, mayor autoestima y realizar sus funciones con mayor pasión y entendimiento.

Por: Santiago Cardona Gonzalez

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